Chaque agent est spécialisé sur une tâche précise. Vous déposez votre brief, il produit le livrable. Vos équipes s’y connectent en 48 h, sans installation.
Ce que tout le monde fait, tous les jours
Collez le message reçu. L’agent rédige la réponse, liste ce qui reste à vérifier et propose une version courte.
Découvrir › RéécrireCollez votre brouillon. L’agent le resserre, corrige le ton et signale ce qui pourrait être mal reçu.
Découvrir › ArbitrerExposez une situation délicate. L’agent propose plusieurs postures possibles, avec ce que chacune vous coûte et vous rapporte.
Découvrir › TraduireCollez un texte et indiquez la langue visée. L’agent traduit en gardant le registre professionnel.
Découvrir › SynthétiserCollez un document long. L’agent en fait une note d’une page : ce qu’il faut retenir, décider, et ce qui alerte.
Découvrir ›Gagner des affaires, du premier contact à la signature
Déposez votre tableau de bord. L’agent relie les indicateurs et produit un plan d’actions priorisé.
Découvrir › TrierÉvaluez si un prospect vaut le temps investi. L’agent indique quoi vérifier avant d’aller plus loin.
Découvrir › ConvaincreL’agent construit l’argumentaire : bénéfices, preuves, objections, phrases d’accroche.
Découvrir › PréparerOrdre du jour, questions à poser et points de vigilance. 2 minutes de brief.
Découvrir › DébloquerL’agent décode le vrai motif et propose plusieurs façons de répondre.
Découvrir › RépondreMémoire technique structuré, exigences relevées, risques d’élimination signalés.
Découvrir › NégocierVos limites, vos contreparties et les scénarios probables, avant d’entrer en salle.
Découvrir › RelancerUne relance qui apporte quelque chose, plutôt que de réclamer une réponse.
Découvrir ›Se rendre visible et crédible
Plusieurs publications déclinées par réseau, prêtes à programmer.
Découvrir › InformerUne lettre structurée avec objet, accroche et rubriques, en 10 minutes.
Découvrir › AnnoncerFormat attendu par les rédactions, avec citation et angle. Prêt à envoyer.
Découvrir › RassurerLes questions que se posent vraiment vos clients, avec des réponses qui lèvent les freins.
Découvrir ›Recruter, cadrer, faire progresser
Fiche de poste interne et offre prête à diffuser, sans mention discriminante.
Découvrir › RecruterQuestions ciblées et ce qu’il faut écouter dans les réponses.
Découvrir › Faire progresserTrame, formulations difficiles et objectifs à fixer.
Découvrir › CadrerTransformez une intention vague en objectifs mesurables, avec indicateur et échéance.
Découvrir ›Documenter, consulter, comparer
Racontez dans le désordre, l’agent structure pour qu’un nouvel arrivant suive seul.
Découvrir › ConsulterUn document que vos fournisseurs chiffrent de façon comparable.
Découvrir › ArbitrerMise en regard poste par poste. Ce qui n’est pas comparable est signalé.
Découvrir › DécrypterCe qui engage, ce qui manque, les questions à poser avant de signer.
Découvrir › DécrypterStructure, points d’attention et ce qui engage, extraits d’un document long.
Découvrir ›Décider, mesurer, arbitrer
Options, risques, recommandation et plan d’action. Un copilote de décision.
Découvrir › RésoudreCauses probables, urgent vs structurel, plan d’action à deux horizons.
Découvrir › AnalyserMatrice factuelle, puis les décisions qui en découlent vraiment.
Découvrir › MesurerLes indicateurs qui comptent, avec leur mode de calcul.
Découvrir › InterpréterCe que vos chiffres racontent, ce qui est anormal, les décisions à prendre.
Découvrir › ChallengerAvocat du diable : hypothèses fragiles, postes sous-estimés, scénario dégradé.
Découvrir › RestituerCR structuré et tableau des actions avec responsables et échéances.
Découvrir › PiloterOù part la marge, ce qui se dégrade, les décisions à prendre sous 90 jours.
Découvrir › PiloterSolidité, trésorerie, délais de paiement, et ce qu’il faut corriger.
Découvrir › SurveillerCe qu’il faut surveiller et ce que les signaux observés révèlent.
Découvrir ›À partir de 79 € HT par mois, jusqu’à 50 utilisateurs, sans installation. Décrivez-moi votre besoin.
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